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2026-03-27 05:34:14
来源:zclaw

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要求会用AI工具的岗亭同比增215.61%

节(jie)后具身智能范畴职位漫衍中,上海、深圳(chou)、北京占有新发职位占比前三(san),一线(xian)乡村凭借综合优势巩固了产业龙头(tou)职位。猎聘近日(ri)公布的“2026节(jie)后开工人材供需趋(qu)势洞察呈报”表现,从新发职位的乡村漫衍来看,上海、深圳(chou)、北京凭借综合气力稳(wen)居新发职位占比前三(san),仍是(shi)雇用焦点阵地。

新一线(xian)乡村保持较高同比增速

具身智能已形成(cheng)“焦点+卫(wei)星”产业布局 

猎聘近日(ri)公布的“2026节(jie)后开工人材供需趋(qu)势洞察呈报”表现,从2026年节(jie)后开工首周新发职位同比增长TOP15行业来看,整体雇用增长的焦点动(dong)力来自制造业高端化、智能化、绿(lu)色化转型和数字经济与实体经济的深度融会。

呈报表现,从具身智能范畴的职位漫衍来看,上海(18.57%)、深圳(chou)(17.56%)、北京(10.95%)占有新发职位占比前三(san),凭借深挚的产业底子、人材储(chu)备和资源优势,仍是(shi)具身智能产业的焦点群集地。同时(shi),这(zhe)些乡村也保持了较高的同比增速,表现出焦点阵地的持续扩大。武汉(+110.28%)、合肥(+104.23%)、苏州(+103.74%)的同比增速均凌驾100%,成(cheng)为赛道增长的“新引擎(qing)”。这(zhe)反应出具身智能产业正从一线(xian)乡村向产业配套完善、本钱优势明显的新一线(xian)乡村加快(kuai)扩散,形成(cheng)“焦点+卫(wei)星”的产业布局。

苏州、杭州、广(guang)州等乡村依托其(qi)在智能制造、数字经济和制造业的传统优势,在具身智能范畴形成(cheng)了差异化的人材需求结构。成(cheng)都、南京等乡村则凭借优越(yue)的科研环境和人材政策,成(cheng)为具身智能研发和创(chuang)新的重要节(jie)点。

一线(xian)乡村凭借综合优势巩固了产业龙头(tou)职位,而新一线(xian)乡村则凭借本钱、政策和产业配套优势,承接了产业外溢和新增产能,成(cheng)为赛道增长的重要力量。这(zhe)一趋(qu)势没有仅优化了产业空间布局,也为没有同乡村的人材供应了更多元的进展机遇。 

跨(kua)乡村投递人数同比增超20.32%  

从新发职位的乡村漫衍来看,上海、深圳(chou)、北京凭借综合气力稳(wen)居新发职位占比前三(san),仍是(shi)雇用焦点阵地;而南通(+57.65%)、芜湖(+50.74%)、武汉(+45.28%)等乡村则以高增速成(cheng)为增长新引擎(qing),个中长三(san)角乡村群占有增长TOP10的超荆(jing)棘铜(tong)驼,表现出强劲的产业活力,同时(shi)武汉、长沙等中西部焦点乡村也加快(kuai)突起。整体来看,雇用市场(chang)浮(fu)现出“焦点引领、多点开花、区域协同”的特征,人材雇用正从一线(xian)乡村向周边卫(wei)星乡村和产业带加快(kuai)扩散,优化了人材资源的空间配置,也为没有同乡村的产业进级和人材进展供应了新机遇。

开工首周跨(kua)乡村投递人数占总活泼人数的17.10%,同比增长20.32%,因而可知:人材活动(dong)半径(jing)正在扩大,跨(kua)城求职志愿明显增强。

受春节(jie)前后国(guo)内外主流(liu)AI工具持续发布的影响,2026年开工首周,企业雇用中明白(bai)要求会利用AI工具的岗亭同比增长215.61%,相干职位雇用平(ping)均年薪达27.34万元,整体高于未(wei)要求AI能力的职位。AI能力已没有再范围(wei)于技术岗亭,正快(kuai)速向产品、运营、创(chuang)意等多职能遍及,成(cheng)为职场(chang)通用能力。  

采写:南都记者 张(zhang)小玲 制图:李思萌(即梦AI)

发布于:广(guang)东省

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